Les membres du Cercle Coeur

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Redevabilités communes à chaque membre du Cercle Coeur :

• veillent à la cohérence avec l'éthique du colibris , la Charte pour la Terre et l'Humanisme .
• sont les gardiens de la vision.

Membres : Thierry, Angela, Samuel, Gaëlle, Guy, Julien et Renaud.

Rôle Facilitation

Redevabilités :

• veille au bon déroulement de la réunion
• accompagne le groupe dans le cheminement de ses réflexions et de ses décisions

Energétisé par Thierry depuis 17 nov 2022 en élection sans candidat (avant était Gaëlle depuis le 17 décembre 2021)

Rôle Scribe

Redevabilités :

• Garde la mémoire des décisions actées lors des réunions sur un document collaboratif
• Met à jour la liste des rôles du cercle et les redevabilités
• S'assure de l'organisation matérielle et logistique des réunions du cercle
• Assure la mise à jour des renseignements concernant le CC (composition du cercle coeur, adresses, etc.).

Energétisé par Samuel depuis le 18/4/24 via une élection sans candidat (était Julien depuis février 2023, Gaëlle depuis nov 2022, Guy depuis mars 2021)

Rôle Accueil et inclusion

Redevabilités :

• Proposer et mettre à jour le processus d'accueil et d'inclusion dans le Cercle Coeur
• Accueillir et inclure les nouveaux membres dans le Cercle Coeur
• Réaliser et mettre à jour le support de communication de ce processus pour la communication interne et externe au cercle

Energétisé par Renaud (avec soutien de Thierry)

Rôle Communication

Redevabilités :

• Informe les habitants des réunions, projets et événements organisés par d'autres habitants et peut relayer les messages d'associations nationales comme par exemple le mouvement des Colibris via l'agenda.
• Assure la tenue et la modération des outils de communication choisis par le cercle coeur (agenda, Lettre d'information, site internet, FB et Twitter
• Informe les partenaires et les réseaux proches des actions en cours et à venir : newsletter spéciale partenaires, affichage associatif.
• Assure le lien avec les médias locaux (communiqués de presse - Charte de Communication

Energétisé par Gaëlle, élection sans candidat du 23 mai 2019

Rôle Animation

Redevabilités :

• S'assure de l'organisation d'événements locaux pour réunir différents types de public : habitant.es déjà relié.es ou isolé.es, acteur.trice.s impliqué.es dans d'autres structures, élu.es )
• Accueille les demandes quant à l'organisation de projets événementiels.
• Accueille les demandes des autres organisations locales : demandes de communication ou de participation/co-création d'un projet ou évènement (conférence, festival, salon, manifestation, projection, chantier, etc.).

Energétisé par Renaud, élection sans candidat du 28 mars 2019 avec soutien de Thierry

Rôle Régulation

Redevabilités :

• identifier les tensions interpersonnelles et contribuer à leur expression
• organiser les réunions de régulation
• initier le processus d'exclusion

Energétisé par Samuel le 12 mai 2022

Rôle Accueil des nouvelles pousses
Redevabilités :

• accueil et oriente suite au Formulaire de Contact
• ajoute les contacts pour la réception de la lettre d'information
• organise et invite à la réunion d'accueil
• accueil des colibris habitant hors du territoire

Energétisé par Gaëlle

Rôle Partenariat

Energétisé par Guy (avec soutien de Angela)

• rédiger une convention d'amitié type
• rédiger, en cas de besoin, une convention de partenariat

Rôle 1er lien

Redevabilités (extraits de la proposition de l'Université du Nous):
Définit les stratégies, priorités et programmation d’action du Cercle pour qu’il remplisse au mieux sa mission.
• Suit et évaluee l’adéquation entre les Rôles définis et les personnes en charge de ces Rôles.
• Coordonne, active, coach les personnes en charge de Rôles dans le Cercle pour améliorer leur capacité à réaliser leurs redevabilités et remplir les missions du cercle.
• Il accompagne, aide, encourage tous ceux et celles qui ont pris une fonction dans l’exécutif des actions réalisées par le cercle.
• Cultive une vision globale de l’organisation.
• Capte les tensions transversales.
• Posture : Pose des questions, Ne décide pas pour les autres, Respecte l’autonomie et la souveraineté des autres rôles, Facilite les liens transversaux.
• Détient toutes les redevabilités (actions à mener) nécessaires au fonctionnement du Cercle mais non attribuées à des Rôles au sein du Cercle.
• Remplit également tout Rôle défini du Cercle non affecté pour quelque raison que ce soit.
Energétisé par Gaëlle (création du rôle le 17 nov 2022). Election sans candidat le 19 janvier 2023.

Gratitudes à Lydie, Pierre-Antoine, Anne, Moncef, Vanessa, Marion, Charles-Henri, Julien et Angela qui ont contribué au Cercle Coeur.

Inclusion dans le cercle coeur

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Toute personne souhaitant rejoindre le Cercle Coeur est invitée à vérifier son alignement avec l'éthique du colibri. Ce peut être par exemple de vérifier la capacité à expliquer les valeurs et les projets des Pousses de Versailles. En quoi cela consiste. En quoi c'est peut être différent d'autres façons de vivre ou partager la transition écologique. Et aussi, je peux réfléchir à voir comment j'incarne ces valeurs à travers le partage de ce que je fais actuellement dans ma transformation vers la transition à laquelle j'aspire et dont je parle.

En second nous vous proposons de réfléchir à votre alignement avec l'intention d'un Cercle Coeur. Les participants à notre Cercle Coeur sont dans une intention d'être au service des habitants. En tant que membre d'un Cercle Coeur, nous ne faisons pas directement les projets et les actions. Notre activité consiste essentiellement à inspirer les autres, à relier les personnes et les projets et à soutenir les énergies et les élans pour aller vers la transition écologique et sociale que nous souhaitons.

Enfin il est cohérent de vérifier que j'ai la disponibilité et l'énergie suffisante pour me donner l'espace et le temps de réaliser ce pourquoi je me suis engagé. L'engagement par personne et par mois est d'environ 5h. C'est décomposé en une réunion mensuelle en soirée de 2h30 et la réalisation de taches pour 2h30 environ.

Processus d'Inclusion

Intentions et ce qui est important pour nous en tant que membres du Cercle Coeur :
- pour le groupe et l'accueilli : donner de la clarté, du confort, de la tranquillité, de l'équité et de la sécurité.
- pour le projet : préserver son énergie et son rythme.

La personne qui souhaite rejoindre le Cercle Coeur sera nommé durant le processus d'inclusion : l'invité.e

1 - Réception de la demande
Par email à contact Cercle Coeur

• manifester par écrit explicitement le souhait de rejoindre le Cercle Coeur en déclarant ses motivations (qu'est-ce que je pense pouvoir apporter)
• validation de la disponibilité de l'invité.e au regard des engagements demandés

2 - Lecture

• lire la charte de Terre et Humanisme ici
• lire l'éthique du colibri ici .

En quoi je comprends certains passages de ces deux textes. Quels passages ou mots sont peut être un peu moins clairs pour moi ?

Vidéos pour se former et faciliter votre inclusion

• les éceuils et les limites de la Gouvernance Partagée
• les phases de la vie d'un groupe - la vie des Nous
• les étapes d'un cercle

3 - le Questionnaire
C'est un questionnaire d'introspection. Ce formulaire est pensé comme un support de questionnement individuel, pour que chacun puisse mettre de la conscience sur les raisons profondes qui l'amènent à vouloir participer à ce Cercle Coeur. Nous invitons donc chacun(e) à répondre à ces questions de manière authentique et intuitive, à le vivre comme le début du chemin qui mène à la découverte de sa posture. Il n'y a pas de bonnes et de mauvaises réponses.

4 - Premier Rendez-vous

• rdv avec deux membres du Cercle Coeur
• de préférence ces deux membres ne connaissent pas déjà l'invité.e
• à la demande des uns ou des autres, y compris de l'invité.e il est bien sur possible de demander d'autres rdv.

5 - Décision par consentement

• les membres du Cercle Coeur prennent une Décision par Consentement sur la proposition de poursuivre le processus d'inclusion avec l'invité.e
• une marraine ou parrain est choisi pour aider et être un lien privilégié de l'invité.e

6 - Invitation à une réunion

• l'invité.e est accueilli à une réunion du Cercle Coeur
• il ou elle aura dans cette réunion un moment d'échange avec l'ensemble des membres
• il ou elle aura la parole pendant le tour d'inclusion et de clôture
• il ou elle sera observateur.trice durant le reste de la réunion, en silence, et en notant toutes les questions afin de pouvoir les poser à un autre moment

7 - Invitation aux réunions

• afin d'accueillir et intégrer les postures et processus de Gouvernance Partagée au service du projet, l'invité.e assistera à deux, trois ou quatre réunions du Cercle Coeur, en tant qu'observateur.
• c'est une période de ralentissement. L'intention est d'en faire une période d'introspection de part et d'autre. Le JE et le NOUS existent et se cotoient. Se connaitre, s'apprécier. C'est pour cela que la durée n'est pas déterminée à l'avance car c'est selon la maturité préalable et implication de chacun. Il est possible en parallèle de participer à des atelier sur la Gouvernance Partagée ou à des formation sur la Communication Non Violente sans que cela soit en rien obligatoire ni indispensable.
• Prévoir un temps d'échange et de traitement des questions sur le frigo ou via le parrain/marraine qui se rendra disponible après chaque réunion pour soutenir l'invité.e

8 - Décision par consentement pour l'inclusion

• les membres du Cercle Coeur prennent une Décision par Consentement sur la proposition d'inclure l'invité.e dans le Cercle Coeur.

Comme toute décision par consentement, cette décision est temporaire dans le sens une éventuelle réponse négative est toujours temporaire.

9 - Célébration

• tous les membres du Cercle Coeur sont invités à dire en quoi ce processus a pu être confortable ou agréable pour lui-même.

Les Politiques du Cercle Coeur

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C'est quoi les politiques ?
Ce sont les règles qui s'appliquent aux membres d'un cercle. "Une politique est une règle, spécifique au cercle et qui s’impose de manière transverse à tous ses rôles. Elles peuvent permettre notamment de préciser des principes spécifiques de réunions, de régulations ou de fonctionnement comme les modalités d’inclusion, de sortie, ou d’exclusion d’un rôle du cercle. Les politiques d’un cercle sont définies en gestion par consentement lors des réunions de Gouvernance. Chaque cercle peut ainsi définir ses propres politiques de manière complémentaires et non contradictoires avec celles en vigueur pour l’ensemble de l’organisation."
A défaut d'autres précisions, les pratiques et propositions de l'Université du Nous feront référence.

Politique des réunions

• Cadre de Sécurité .
• Démarrage avec tour de météo et tour de clôture pour vivre le ralentissement et le lien.
• Types de réunions : intention de clarté sur l'objet et le sens de la réunion.
  • réunion de stratégie (où allons-nous ?) peut se faire environ une fois par an, prendre du recul, vision à moyen terme
  • réunion de gouvernance (comment fonctionnons nous ensemble ?) pour créer modifier ou supprimer rôles et politiques, environ deux fois par an),
  • réunion de triage (gestion par tensions - que faisons nous concrètement ?) typiquement pour les réunions mensuelles,
  • réunions d'intelligence collective (espace de créativité : exemple les chapeaux de Bono qui aboutirent à la création de l'UdE).
  • réunion de régulation (espace d'expression des tensions interpersonnelles),
  • réunion opérationnelle (espace de travail individuel ou à plusieurs pour produire et faire avancer les projets).
• utilisation de la décision par consentement. Intention : vivre la qualité de la relation et de la connexion avant le résultat, pour apprendre à laisser de coté mes préférences,
• accueil d'une personne observatrice à nos réunions. Si une personne du cercle souhaite accueillir un.e observateur.trice dans le cercle ou si une personne sollicite une personne du cercle pour observer le cercle, la politique est d'identifier un membre du cercle, nommé accueillant.e qui prendra soin d'organiser l'accueil de cette personne extérieure :
  • L'accueillant.e préviendra le cercle au moins une semaine avant, sachant qu'un membre du cercle aura toujours la possibilité d'opposer une objection à cette présence nouvelle jusqu'à 24 h avant la date sans se justifier.
  • L'accueillant.e prendra soin et de la prévenance à l'accueil de cette personne observatrice, et en particulier à lui faire une présentation en amont, des personnes (qui est qui ?), du fonctionnement des réunions, et de la prévenir de certains termes dans l'intention qu'elle se sente en confort dans son observation. L'accueillant.e prendra aussi du temps après la réunion à la demande de l'invitée pour répondre à ses questions.
  • L'accueillant.e portera une vigilance particulière à prévenur sur la confidentialité des informations entendues, la personne observatrice pourra rapportée ce qu'elle a ressenti sans nommer les faits, ni les noms ni les actions entendues.
  • la personne observatrice interviendra pour le tour de météo, le tour de cloture et éventuellement pour un rapport d'étonnement.

Politique d'inclusion / exclusion

• Voir le processus d'inclusion dans le Cercle Coeur
• Politique d'exclusion - un processus proche de celui proposé par l'UdN a été rédigé, voir ci-dessous.

Politique de Communication

• Politique de notre communication sur les activités, manifestations et évènements locaux.
• Licence Creative Commons "Pousses de Versailles" est mis à disposition selon les termes de la licence Creative Commons Attribution - Partage dans les Mêmes Conditions 4.0 International. Créé avec https://creativecommons.org/choose/?lang=fr

Politique des outils numériques

• Priorité à l'utilisation des outils Framasoft, open source ou du mouvement national des Colibris.
• Les autres cas seront exceptionnels, temporaires, non structurants pour les échanges du cercle.
• Usage modéré et conscient des vidéo et photos.
• Cette politique s'appuie en particulier sur les conseils et recommandations rédigées par le groupe Numérique Sobre.

Notre Communication

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En lien avec notre raison d'être, nous avons à coeur de soutenir les initiatives qui vont dans le sens d'une transition écologique sur notre territoire.
Notre intention, ici, est de clarifier les conditions de communication d'évènements que ce soit pour un évènement porté par un groupe d'activité des Pousses ou que ce soit un évènement proposé par une association ou organisation amie. Concerne aussi bien les informations diffusées via notre site, via l'agenda, via FB /twitter, via notre lettre d'information ou que ce soit oralement. Nous ne demandons à ce que chaque information ou évènement remplisse forcément tous les critères. Et en même temps nous aimons l'idée de partager en transparence nos préférences.

Nous avons une préférence pour les activité, manifestations ou évènements qui privilégient :

le local

• A savoir Versailles et les communes limitrophes.
• exceptionnellement des sorties utiles peuvent se passer en dehors de ce territoire (exemple : ferme en permaculture du Bec Hellouin, paysans-producteurs des AMAP, centre de tri de déchet, Tiers-lieu, chantier nature dans le département, tourisme sobre vélo ou à proximité). Nous organisons dans ces cas du co-voiturage.

les actions positives et concrètes liées à une transition écologique

• pour une prise en compte de mes impacts écologiques : découverte de la biodiversité, atelier d'auto-réparation de vélo, ressourcerie, alimentation saine, impact de mes achats, évènement festif si lié aussi à une démarche de sobriété, etc ...
• pour une activité POUR faire en commun, pour apprendre ou pour construire une chose.
• C'est mon changement qui détermine le changement du monde. l'éthique du colibri
  • Nous avons moins d'élan pour des actions d'alertes ou de réclamation : manifestation, marche, conférence, sitting, pétition, signatures.

la sobriété

• aider à une prise de conscience ou action vers la sobriété
• déplacement à pied, à vélo, en transport en commun
• utilisant la Charte Zéro Déchet
• gratuits et sans inscription préalable

la coopération

• quand le lien se créée en amont entre les initiateurs du projets et les Pousses
• nous tentons de développer notre posture de coopération. Nous avons à coeur de relier les personnes et de soutenir les projets et les autres associations. Et nous aimons l'idée qu'une association qui invite à la coopération ou à la mobilisation sur une thématique soit aussi en capacité de se mettre en lien et en coopération avec les autres associations existantes sur le territoire qui sont dans les mêmes intentions. Nous privilégions donc les organisations avec qui nous pourrons échanger et nous relier. Avec le temps certains de nos partenaires peuvent directement ajouter des évènements dans notre agenda.
• la coopération facilite aussi l'équivalence : nous aimons soutenir. Nous aimons aussi être soutenu. Nous aimons la réciprocité dans les échanges ou les référencements.

la conscience de notre interdépendance

• nous privilégions la planification en amont des évènements afin d'éviter plusieurs évènements importants un même jour.
• nous invitons à la prise de conscience que d'autres acteurs aussi légitimes, peuvent proposer des thématiques proches.
• plus nous aurons du temps en amont pour réfléchir en coopération sur l'évènement et plus nous à coeur de la partager.
• idéalement un délai d'au moins 3 à 4 semaines pour communiquer sur un évènement nous semble un bon timing.

les participants sont actifs

• nous privilégions les évènements qui mettent en équivalence les organisateurs, intervenants et participants
• nous avons une préférence pour les réunions ou interventions en mode "cercle" ou "Forum Ouvert" ou "World Café" a contrario de la réunion avec un ou des conférenciers, ceux qui savent, expliquant aux autres, ceux qui ne savent pas. Nous pensons qu'une posture d'équivalence est aussi un moyen de faciliter la mise en action à l'issue de l'évènement.
• "Tu me dis, j'oublie. Tu m'enseignes, je me souviens. Tu m'impliques, je retiens." Benjamin Franklin. Notre expérience est que cette formule est particulièrement efficace quand les personnes font une action durant l'évènement.
• Nous pensons que la transition viendra par le changement de comportement de chacun dans son quotidien. Nos actions visent à proposer des activités visant à se rendre compte qu'il est possible de changer de comportement avec simplicité, confort et légèreté. Nous cherchons à éviter de convaincre les autres. Juste à partager si une personne à l'élan de nous écouter.

une communication sobre

• nos relations publiques sont basées sur l'attrait plutôt que sur la réclame. Nous avons une préférence pour éviter les réseaux sociaux afin de ne pas renforcer le partage non contrôlé des données personnelles.

Bien sur nous avons à coeur d'étudier toute proposition qui n'entrerait pas dans ce cadre, juste que cela nous prendra un peu plus de temps pour peut être se rencontrer et faire le lien pour mieux se connaitre.

Histoire de notre Gouvernance

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Notre mouvement, initialement nommé "colibris de Versailles" a vécu depuis 2015 plusieurs évolutions dans son organisation et son fonctionnement. "Nous n'avons avancé qu'en commettant des erreurs." Richard Buckminster Fuller

Janvier 2015 : collectif de fait
Création d'un regroupement de personnes sur Versailles se réclamant du mouvement national des Colibris.
En quelques mois sont initiés des projets de jardin partagé, de Ressourcerie, de pratiques de la CNV et un groupe Zéro Déchets.
Besoins nourris: légèreté, accomplissement, évolution, inclusion

Septembre 2015 : création d'une association loi 1901
Cette structure légale a été utile pour la réalisation de projets grace à la signature de conventions avec diverses organisations.
Besoins nourris: évolution, reconnaissance, inclusion, accomplissement

Avril 2016 : 1ère reliance avec le mouvement national des Colibris
Une 1ère tentative de création d'un Cercle Coeur à Versailles a été initiée. Cette tentative échoua dans le sens où le résultat souhaité n'a pas été atteint. Nous avons ainsi pu mesurer la maturité nécessaire à un tel projet.
Besoins nourris: expérimentation, évolution, respect du rythme, liens

Novembre 2016 : 2nd essai de Cercle Coeur
Un colibri, Thomas, tenta de relancer le sujet de la gouvernance. Ce nouvel essai nous a permis d'en apprendre plus sur notre intention de résultat.
Besoins nourris: Soutien, contribution, évolution, inclusion, expérimentation, liens

Janvier 2017 : 3ème essai de Cercle Coeur
Des appels ont été lancés dans la Lettre d'Information en partant de taches précises. Aucune réponse. Nouvel essai non concluant.
Besoins nourris: complétude, inclusion, évolution, clarté

Fin 2017 : nouvelle organisation
Une nouvelle gouvernance est initiée via un "Comité d'Animation". Elle a permis d'expérimenter des modes de gouvernance différents : organisation en collège, élection sans candidat, élection par tirage au sort.
L'association loi 1901 qui existait change de nom pour se nommer en 2017 Versailles Graine Active puis en 2023 Graine Active et devenir une association de soutien purement administratif du mouvement local des colibris.
Besoins nourris : évolution, inclusion, expérimentation, créativité, liens

Janvier 2019 à ce jour : 4ème lancement d'un Cercle Coeur après formation, réflexion, ralentissement
Ce lancement faisait suite au 2nd Mooc sur la Gouvernance Partagée, et aussi à une formation présentielle, avec l'Université du Nous et surtout à plusieurs jours de réflexion du Groupe des 3 sur le sens et sur les questions de gouvernance partagée,
Besoins nourris : respect du rythme, écoute, reliance, écoute de soi, évolution, expérimentation

• Des habitants en transition, qui parfois se reconnaissent dans le mouvement des colibris se rejoignent dans des activités en collectif ou en mode associations. Ils agissent seul ou en groupe.
• Et par ailleurs un Cercle Coeur a pour intention d'inspirer, soutenir et de relier les actions et habitants.

Besoins nourris: cohérence, sens, évolution, inclusion, expérimentation, créativité, respect du rythme
En savoir plus sur le mouvement des alternatives sur Versailles .
Nous nous appuyons sur les postures et principes de la Gouvernance Partagée.

• Mars 2020 : changement de nom du mouvement

Pourquoi ce nom des Pousses de Versailles ?

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Communication du 1er avril 2020
"Nous constatons que l'évolution de notre groupe d'habitants diffère du cadre des Groupes Locaux Colibris. En conséquence, nous, Cercle Coeur, avons acté, en concertation et en accord avec l'association Colibris , de prendre notre envol et nous renommons notre groupe d'habitant.es Les Pousses de Versailles. Nous ne faisons pas partie de l'association Colibris. Nous ne parlons pas en son nom et ne la représentons pas. Pour autant, nous nous sentons en lien avec les centaines de milliers de personnes inspiré.es du mouvement national des Colibris. Nous nous reconnaissons dans l'éthique du colibri et dans la charte pour la Terre et l'Humanisme .
Nous sommes un groupe d'habitant.es de Versailles et des communes limitrophes qui avons le souhait de nous inspirer, de nous soutenir et de nous relier pour bâtir des modèles de vie en commun, respectueux de la nature et de l'être humain."

A la suite de la communication ci-dessus et à la suite du webinar du 5 avril 2020 et des questions posées avant et en direct, ci-dessous la Foire Aux Questions sur les questions que vous pouvez éventuellement vous poser au sujet de ce nouveau nom.

Qu'est-ce qu'un colibri ? selon notre interprétation

• Un colibri est un individu qui souhaite faire sa part, à la fois dans son action et sa posture d'accueil et d'ouverture en lien avec la transition écologique. Exemple : commencer la réduction de mes déchets, consommer local, Bio, rejoindre une AMAP, rejoindre un fournisseur d'électricité durable, ... En tant que colibri, je suis sensible à la légende du colibri, je commence par moi, sans intention de ce que peuvent faire les autres et parfois je peux me relier à d'autres personnes pour construire des projets. Par exemple à Versailles, et dans les communes limitrophes, il y a au moins 1 000 personnes dans cette conscience et qui ont fait le souhait de se relier au mouvement des colibris.

Qu'est-ce que le mouvement des Colibris ?

• Ce sont les individus et les groupes de personnes et les organisations qui se reconnaissent dans l'intention, l'éthique et la charte du colibris. Ils sont en lien avec d'autres habitants, associations, organisations ou pas. Exemple : les Amanins est une association indépendante qui fait partie du mouvement des Colibris.

Qu'est-ce que l'association nationale des Colibris ?

• C'est une association loi 1901. Ce n'est pas une fédération d'associations. La raison d'être de cette association est d'Inspirer, Soutenir et Relier les initiatives d'habitants ou d'organisations qui font parti ou qui aspirent à rejoindre le mouvement. Exemple : université, Fabrique, Mag, outils libres, carte près de vous, ... Il n'est pas possible d'adhérer à l'association. Il est possible de la soutenir financièrement avec un versement régulier.

C'était quoi, de mars 2015 à mars 2020, les Colibris de Versailles ?

• C'était le mouvement local sur Versailles et communes limitrophes des personnes qui se reconnaissait dans le mouvement des colibris.

En avril 2020, nous avons changé de nom pour devenir les Pousses de Versailles.
Pourquoi changer de nom ?

• L'association nationale Colibri a demandé au Cercle Coeur de changer le nom du mouvement local car le nom colibri est réservé à l'association nationale. Le Cercle Coeur a choisi le nom "Pousses de Versailles". Après 5 ans (2015 à 2020) d'expérimentation, d'apprentissage et de nombreuses réalisations et de mises en lien, c'est le moment de prendre notre envol. Et de pousser ;-) En changeant de nom nous mettons de la clarté sur ce que nous sommes et sur ce que nous ne sommes pas. Et en même temps nous sommes et restons un groupe de colibris qui faisons notre part.

Qu'est ce que c'est que les "Pousses de Versailles" ?

• Tout est identique aux Colibris de Versailles, c'est juste le nom qui change. Le mouvement des Pousses de Versailles se reconnait dans l'intention, l'éthique et les aspirations du mouvement national des Colibris. Les Pousses de Versailles sont composées
• a - des personnes sur Versailles, plus de 1200, qui se reconnaissent dans l'intention et l'éthique du colibri
• b - d'associations avec qui nous sommes en lien : Ressourceurs, Pause-Bouquins, Jardins du Partage, Amap, VGA, Chaudron, ...
• c - de groupes d'activités qui agissent sur des sujets particuliers : ZD, CNV, Jardins, Gouvernance partagée, ...
• d - d'un Cercle Coeur qui a pour raison d'être d'Inspirer, Soutenir et Relier ces personnes et initiatives

Y aura-il un nouveau site internet ?

• Non c'est le même site, c'est juste l'adresse (URL) qui change (un peu) https://colibris-wiki.org/poussesdeversailles

Y aura-t-il toujours une newsletter ? sa fréquence ?

• Oui. Tous les 11 jours environ comme avant. Aucun changement.

Comment rejoindre ou participer aux pousses de Versailles ?

• Aucun changement prévu. Il suffit de venir à une activité, réunion, ou compléter le formulaire de contact

Comment adhérer aux Pousses de Versailles ?

• Nous sommes un mouvement d'habitants et non pas une association. Il n'y a pas d'adhésion pour rejoindre les Pousses de Versailles.

Quelle différence entre une pousse et un colibri ?

• Aucune différence.

Etait-ce un poisson d'avril le fait que ce soit publié le 1er avril ?

• Non ;-)

Pourquoi quitter le réseau national des colibris ?

• Nous ne l'avons pas quitté car nous n'avons jamais fait parti de l'Association Colibris. Et nous ne l'avons pas quitté car nous faisons toujours parti du mouvement des colibris.

Est ce que des personnes nous ont quitté ou rejoint avec ce changement de nom ?

• Nous n'avons rien constaté en ce sens.

Ne perdons nous pas en visibilité ?

• La presque totalité des personnes qui nous rejoignent le font avec une idée précise pour des solutions locales. Exemple, trouver un jardin partagé, un compost de quartier ou comment réduire mes déchets, échanger des services contre une monnaie temps, faire du lien pour agir localement, ... Notre intention étant l'action il nous convient parfaitement de nous relier à ces personnes qui souhaitent agir. Si des personnes cherche à se relier au mouvement colibri, ils trouveront le site national. Les Pousses de Versailles souhaitent surtout se relier à des personnes qui ont le désir d'agir, localement, ici et maintenant. C'est très exactement l'intention de l'association colibri, selon notre croyance.

Est-ce l'aboutissement du processus commencé en juin 2018 et terminé en janvier 2019 qui concernait un changement de nom ?

• Non.

Est-ce que le fonctionnement du groupe où je suis reste le même ?

• Oui

Ce serait quoi l'intérêt pour nous de faire partie de l'association national ?

• Aucun.
• Etant donné les dizaines d'activités que nous proposons localement, nous ne percevons pas, à ce jour, d'intérêt à en faire partie. Ce que nous pourrions y faire ce serait à notre tour de contribuer à la gouvernance de l'association nationale. Nous pouvons par ailleurs individuellement contribuer financièrement à l'association nationale.

Ca change quoi dans mon quotidien au sein du groupe où je suis ?

• Rien.

Puis-je rejoindre le Cercle Coeur ? Et si oui, comment ?

• Oui. Avec plaisir par ici

Est-ce que Graine Active soutiendra toujours les initiatives citoyennes écologiques ?

• Oui, pour les contacter Graine Active. Vous pouvez aussi poser la question à d'autres associations ici. Les "Pousses de Versailles" n'est pas une association et n'a donc pas les ressources pour demander une salle ou signer une convention. Par contre le Cercle Coeur des Pousses de Versailles peut vous aider à identifier telle ou telle association pour vous soutenir, peut être, dans votre projet.

Séminaire du Cercle Coeur des Pousses de Versailles de juin 2023

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Intention : prendre un temps de plus de 1 jour pour nous inspirer, nous relier et nous soutenir

Dates du 9 au 11 juin 2023
Présent-es : Thierry 2 nuits (de vendredi à dimanche), Samuel 1 nuit (vendredi à samedi soir), Gaëlle & Renaud 2 nuits (vendredi au dimanche). Prévu initialement au camping de Rambouillet, il a été finalement choisi au regard des prévisions météo de le faire au Chesnay chez Gaëlle et Renaud. Ouvert aux anciens-nes membres du Cercle Coeur
Décision : Gaëlle a été élue 1ère lienne du prochain séminaire (en élection sans candidat)

Programme

Vendredi 9 juin
14h arrivée et installation
15h météo
17h rédaction de texte à publier → facilité Thierry (voir les textes et chansons ci-dessous)
18h conférence de nos compétences → 8 mn chacun
19h préparation du repas et diner
21h jeux (Carcassonne ... et grâce à la pluie nous n'avons pas pu identifier de gagnants)

Samedi
8h petit-déj
9h carte de Sophie Grosjean, éveil corporel, météo
10h arpentage 1h30 "bréviaire d'écologie" (voir la facilitation graphique réalisée par Gaëlle ci-dessous)
11h30 une roue du temps facilité par renaud
12h30 préparation et repas
14h sieste
15h promenade en forêt avec flash codev en marchant au service d'une problématique de Thierry
16h bono de fin de séminaire facilité par Thierry -> Chapeau bleu de chacun dont EsC du 1er lien du prochain séminaire
17h – départ de Samuel

Dimanche
Petit déjeuner, départ de Thierry, puis départ pour rejoindre la grande Convergence

Production de textes

Séance de créativité sur l'idée du postiche d'un texte, d'un poème ou d'une chanson.
Cette idée proposée par Thierry est dans la continuité de l'appel du 18 juin 2022 dans une tribune libre proposée par le groupe "Vivre Versailles -écologie citoyenne".

La marseillaise des pousses

parole et interprète : Renaud

Allons, enfants de la Planète,
Le jour de gloire est arrivé !
Et avant que tout cela pète
L'étendard écolo est levé, (bis)
Entendez-vous dans les communes
Chanter ces joyeux colibris  ?
Ils viennent au fond de vos abris
Enroler les uns après les unes !
Refrain :
Aux charmes, citoyens,
Formez vos bataillons,
Causons, marchons !
Qu'un chant plaisant
Abreuve nos plantations  !

La bombe humaine

Texte de Thierry

Je veux te parler de l'arme de demain
Enfantée du monde, elle en sera l’espoir
Je veux te parler de moi, de nous.

Je vois à l'intérieur des images, des couleurs
Qui prennent soin de moi et qui me mettent en joie
Sensations qui peuvent me rendre doux

Nos sens sont nos fils, nous belles marionnettes
Nos sens sont le chemin qui mène droit à nos cœurs

La bombe humaine, tu la tiens dans ta main
Tu as l'détonateur juste la c’est ton cœur
La bombe humaine, c'est simple c’est prendre soin
Si tu laisses ton égo vouloir avoir raison

C'est la fin, hum la fin, hum la fin, hum la fin.

Mon père a oublié son âme d’enfant
Maman s’interdît d’montrer ses sentiments
Quelqu'un leur vend de quoi tenir le coup.

Je suis un électron bombardé de protons
Les belles relations c’est ça mon vrai patron
Je suis chargé d’authenticité

Si par malheur au cœur de l'accélérateur
J'rencontre une particule qui m'mette de sale humeur
Oh, faudrait pas que j'me laisse aller
Faudrait pas que j'me laisse aller
Et pourtant si j’me laisse aller
J’suis confiant sur mes capacités
L’empathie je l’ai pratiquée
Et mon ego je sais le mater
Prendre soin c’est la ma vérité
L’benefice j’y ait déjà goûté

La bombe humaine, c'est l'arme de demain
Enfantée du monde, elle en sera la fin
La bombe humaine, c'est toi elle t'appartient
Si tu laisses quelqu'un prendre en main ton destin.

La bombe humaine, tu la tiens dans ta main
Tu as l'détonateur juste la c’est ton cœur
La bombe humaine, c'est simple c’est prendre soin
Si tu laisses ton égo vouloir avoir raison

C’est le début

En sortant de l’école des pousses

inspiré de Jacques PRÉVERT
Texte de Samuel et Gaëlle, interprètes Gaëlle et Renaud

• En sortant de l’école
• nous avons rencontré
• un groupe de Colibris
• qui nous a emmenés
• tout autour de la ville
• pour nous en inspirer

• Tout autour de la ville
• nous avons rencontré
• le groupe zéro déchet
• toutes les ressourceries
• les groupes de CNV
• la gouv' partagée
• et les plus beaux jardins partagés

• Au-dessus de la ville
• nous avons rencontré
• la lune et les étoiles
• à vélo même à pied
• partant pour observer la voie lactée
• Depuis la place d'Armes tournons par la grande ours
• jusqu’à l’étoile du berger
• • Revenant sur la terre
  • nous avons rencontré
  • sur le ru d' marivel
  • une belle diversité
  • des libellules par-ci
  • un rouge gorge par-là
  • le hérisson d'ici
  • et l' calendula d'là-bas
  • Mais nous au cercle cœur
  • on s'est mis à rêver
  • d'entraide, de liberté
  • de solidarité
  • d'authenticité
  • et d'assertivité

• Alors on est revenu à pied
• tout autour de la ville
• tout autour du soleil
• de la lune et des étoiles
• en partageant nos inspirations
• dans un élan de connexion

• “En sortant de l’école”, tiré du recueil “Histoires et d’autres histoires” paru aux éditions Gallimard
• © Fatras/ Succession Jacques Prévert, pour les droits audiovisuels et numériques

Ce qui avait été envisagé initialement

Lieu : camping Huttopia Rambouillet
Présent.es : Gaëlle, Samuel (samedi), Thierry, Julien, Renaud, Michèle (peut-être)
Du jeudi soir 18h au dimanche 22h
Regroupement du vendredi 18h au dimanche 14h
Samedi 10 juin midi Repas commun en famille
Samedi soir : repas commun à la pizzeria du camping
Activités
Un temps où chacun dépose ce qu'il a envie de vivre (ses attentes)
Deux réunions du CC : 1 gestion par tension op' de 1h30 et 1 réunion de production de 1h
Un loup garrou
Ouvert aux familles et à toutes les Pousses de Versailles
Figer la participation (qui vient) le dimanche 4 juin au plus tard
Réservation lieu : chacun gère en perso (en précisant "Pousses de Versailles")
Repas : venir avec ses préparations ou légumes à cuisiner, proposition en mode auberge espagnole (chacun apporte et on partage ou pas en fonction des souhaits de chacun, une épicerie TRES limitée sur place et magasin accessible en vélo 15 mn)
Capitaine et pilote : Thierry et Renaud - Invitation à proposer au capitaine / pilote un jeu ou une activité ou un moment qu'il a envie de partager ou de faire découvrir

L'histoire d'une belle rencontre

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En premier cela a commencé au cours d'un we de formation à l'animation proposé par les Colibris à La Verrière (91), où des membres du Cercle Coeur (30 nov et 1er déc 2019) ont eu une belle rencontre spontanée et joyeuse avec Anne initiatrice du Saint Jardin à Saint-Remy-les-C.

Puis le 26 décembre 2019 : un petit groupe de cinq pousses visitent cet éco-lieu.

De là est né un projet de we détente convivial du Cercle Coeur en ce lieu étonnant du 19 au 21 juin 2020.
Nous étions le Cercle Coeur des pousses de Versailles (Anne, Vanessa, Marion, Moncef, Gaëlle et Renaud) plus Baptise qui faisait du woofing durant cette période plus Emmanuelle, thérapeute en IFS qui est venue une soirée nous faire découvrir ce sujet de gouvernance des différentes part en nous et aussi Sébastien et Anna-Elisa, deux membres du Cercle Coeur des colibris du pays Creillois , plus Luc et son tchaï .

La voiture pleine de surprises au chemin du retour.