Définitions

Gouvernance Partagée (GP) : définir une façon commune de mener un projet ou un cap et la conduite du groupe. Valable à l'instant présent. La vérification du cap est faite régulièrement par le groupe. La GP n'est pas une suite d'outils mais une posture.

Les Jardiniers du Nous (Jdn) : un rassemblement de personnes autour d'un lieu ou d'une thématique pour apprendre et pratiquer ensemble la Gouvernance Partagée.
Projet initié par l'Université du Nous (""UdN""), organisme de formation inspirant pour des gouvernances alternatives.

Posture : c'est l'introspection sur ce que je fais et je dis pour clarifier mon intention car parfois je n'y ai pas été habitué. La posture c'est aussi l'écoute, l'accueil, le regard, la posture physique, c'est le partage de mes intentions avec authenticité et clarté. C'est la conscience de tout cela accompagnée d'outils pour apprendre. Et en même temps les outils seuls ne sont rien. La posture c'est l'alignement tête-coeur-corps. Ce n'est pas un masque pour contrôler notre image vis à vis des autres.
Notre croyance est que l'on ne devient pas un animateur en Gouvernance Partagée ou un groupe en Gouvernance Partagée en un jour. C'est comme un jardinier qui apprend à faire pousser des légumes, cela demande du temps, des expérimentations et des échecs.

  • "Les problèmes auxquels nous sommes confrontés ne peuvent pas être résolus avec les mêmes niveaux de pensée que ceux qui les ont générés." A. Einstein

Jardiniers du Nous


Les Jardiniers du Nous - Colibris de Versailles (Jdn-Cdv) est un groupe spécifique dans les Colibris de Versailles pour partager sur le sujet et contribuer à la plateforme Jdn avec l'intention d'autoformation. Ce groupe est transverse et à disposition des groupes d'activités des Colibris de Versailles pour diffusion. Nous sommes ouvert à toute personne, toute association, même éloignée de Versailles.

Raison d'être
Nous sommes des personnes qui expérimentent, apprennent et se soutiennent dans la pratique de la Gouvernance Partagée (GP). Notre intention est basée sur la croyance que la transition écologique et sociale passe aussi par des postures, des modes d'organisation et de décision différents. Décision par Consentement du 17 juillet 2018 : Brigitte, Lydie et Renaud - Groupe FaceBook

Projets 2019 : cinq rendez-vous entre janvier et avril 2019
Réalisations sept-déc 2018 : trois ateliers d'expérimentation et un apéro découverte

Rôles


Rôle Redevabilités Energétisé par date début (durée)
1er lien Définit les stratégies, priorités et programmation, affecte et retire les personnes aux rôles, etc cf UdN Gaëlle mars 2019 (3 mois) EsC
secrétaire garder la mémoire des décisions, mettre à jour rôles et redevabilités Brigitte mars 2019 (3 mois), EsC
facilitateur veiller au bon déroulement de la réunion, accompagner le groupe dans le cheminement de ses réflexions et de ses décisions Renaud mars 2019 (3 mois) auto-désigné
accueil accueillir, vérifier l'alignement des intentions, se connecter Brigitte mars 2019 (3 mois) *
apéro organiser les apéros de Gouvernance Partagée Catherine mars 2019 (3 mois) *
mooc inscrire nos événements dans le MOOC, remonter dans notre cercle les activités des JDN Marina mars 2019 (3 mois) *
communication assurer la communication des événements Lydie mars 2019 (3 mois) *
glaneuse capitaliser sur nos prises de conscience Anne mars 2019 (3 mois) *
veilleuse alimenter le groupe en nutriment sur la gouvernance partagée
atelier organiser les ateliers

EsC = élection sans candidat
* = nommé par le 1er lien

Ce n'est pas


Notre intention de mise en oeuvre d'une Gouvernance Partagée dans nos projets des Colibris de Versailles ou ailleurs ce n'est pas :
  • réservé aux membres des Colibris de Versailles
  • que pour les organisations alternatives
  • uniquement pour les nouveaux projets
  • pour vous convaincre
  • obligatoire
  • payant
  • réservé à des personnes ayant déjà lu, appris...
  • que pour le monde des associations
  • dangereux
  • une secte, une religion, un parti politique,
  • l'auto-gestion
  • triste
  • intellectuel
  • que des outils
  • compliqué
  • copywrité
  • privatisable
  • l'école de ce qu'il faut faire

Ressources



Activités

  • apéro Gouvernance Partagée - de type apéro découverte - ouvert à tous sans rdv et sans inscription. depuis sept 2018. Appelé aussi apéro permaculture sociale ou permaculture humaine, apéro intelligence collective, apéro 6 chapeaux, partager le pouvoir : comment faire ?, Préparation du Mariage : convivialité et efficacité.
  • atelier : soirée de mise en pratique de la Gouvernance Partagée. Une occasion de pratiquer et d'expérimenter dans un cadre quelques outils de Gouvernance Partagée. Depuis octobre 2018.
  • réunion du Groupe d'Activité Gouvernance Partagée - vivre la Gouvernance Partagée tout en réalisant des projets autour de ce thème. Ce groupe est organisé en un cercle avec des rôles ayant des redevabilités. Vous pouvez assister à ces réunions en tant qu'observateur. Création en juillet 2018.
  • facilitation de réunion : assistante de groupes ou d'associations en création ou en transformation souhaitant s'orienter vers la Gouvernance Partagée. Ce fut le cas pour le démarrage d'une association et c'est le cas pour un jardin partagée.
  • capitalisation de nos expériences, de nos pratiques et des outils via ce site
  • mooc des colibris
  • webinars

Institutions

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Entreprises



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