FAQ = Foire Aux Questions

Raison d'Être

Notre raison d'être est, sur le territoire de Versailles et des communes limitrophes, d'inspirer, de relier et de soutenir les citoyens qui souhaitent s'engager pour un autre mode de vie. Nous sommes des habitants ayant le désir d'agir pour soi, pour les autres et pour notre environnement. Peut être, vous avez été ou vous serez inspiré par une action pour y contribuer avec d'autres habitants. Vous pouvez recevoir notre Lettre d'Information qui propose les actions locales.

Vous semblez très actifs ?

Comment faites vous ? Sans les représenter, nous sommes inspirées par les valeurs du mouvement national des Colibris.
Peut être que les actions proposées par les habitants de ce territoire qui souhaitent agir ont du sens et permettent à chacun, à sa façon, en fonction de ses envies, énergies, de ses disponibilités, en conscience, de se mettre en action avec sa perception propre de l'urgence des sujets. Peut être que cela vient aussi de la facilité d'intégration et d'inclusion.

La Carte mentale des activités des Colibris de Versailles est une autre façon de nous découvrir. (Temps d'affichage de 10 à 30 secondes).

Comment vous rejoindre ?

La seule condition est d'habiter à Versailles ou sur une commune limitrophe et de partager le souhait d'une transition. Ensuite il suffit de compléter le formulaire Contact. Et à partir de ce jour tu es libre de te rendre à toute activité que tu trouveras sur notre agenda en ligne et qui sera résumé pour les activités principales dans la Lettre d'information que tu vas recevoir tous les 10 jours. Il est même possible de participer à nos actions et activités sans ces conditions. Nous ne demandons pas et nous ne souhaitons pas d'adhésion.

Comment se passe l'accueil ?

Nous sommes attentif dans l'accueil des nouveaux membres sur les points suivants :
  • nous veillons à une intégration agréable qui soutienne et accompagne
  • nous faisons confiance à la personne qui s'investit
  • nous permettons à chacun d'avoir une vision claire de son engagement en terme de temps
  • nous partageons les actions car elles sont en abondance
  • nous aimons que chacun se sente libre d'entrer ou de partir quand il le souhaite
  • nous personnalisons la possibilité d'investissement de chacun à partir son envie et de sa singularité
  • nous permettons à chacun de trouver sa place
  • nous soutenons toutes les envies et aspirations
  • nous communiquons sur le fonctionnement de l'association
  • nous proposons des temps d'écoute, nous multiplions les moments conviviaux et les célébrations
  • nous acceptons le changement et le vivant

Comment démarrer ?

Débuter

Votre fonctionnement ?

Nos 10 habitudes de fonctionnement
  • Le désir de faire sa part pour améliorer la planète, nous inclus, là où nous habitons est la seule condition.
  • Notre bien-être commun vient en premier lieu de notre vision des 3 éléments de l'écologie : notre environnement naturel, les autres et le lien avec moi-même.
  • Nous n'avons pas de structure formelle, mais il peut exister des groupes thématiques ou ad hoc selon les sujets.
  • Nous avons le souhait de toujours demeurer non professionnel.
  • Nos relations publiques sont basées sur l'attrait plutôt que sur la réclame.
  • Chaque groupe d'activité est autonome, sauf sur les points qui touchent d'autres groupes ou l'association.
  • Chaque groupe d'activité a pour seul objectif d'améliorer ses pratiques dans le sujet choisi et transmettre celles-ci aux personnes qui souhaitent l'écouter.
  • Un groupe d'activité est autonome en terme financier et d'organisation pour vivre la liberté d'action et de communication.
  • Tous les groupes d'activité subventionnent entièrement leurs besoins.
  • Le référent d'un groupe d'activité est une personne au service, joyeux, des autres. Il ne gouverne pas.

Une charte de convivialité ?

La Charte de convivialité invite à réfléchir sur notre intention. Elle a pour but de créer des repères partagés favorisant l'harmonie, l'efficacité, l'humanité et la joie durant les réunions et ateliers.
  • Harmonie - Respect, bienveillance et responsabilité.
    • je parle en Je (de mes ressentis, de mes points de vue, de mes croyances)
    • j'exprime mes ressentis, mes besoins et je fais des demandes concrètes (je prends conscience de mes jugements, interprétations, suppositions, reproches et sous-entendus avec l'intention de ne pas les exprimer)
    • j'écoute la parole de chacun comme étant l'expression de sa vérité (je ne discute pas cette vérité)
    • je prends la responsabilité de mes actes, de mes émotions et de mes réactions.
    • je suis présent du début à la fin d'un atelier auquel je participe
    • J'éteins la sonnerie de mon téléphone portable
    • je signale au groupe lorsque je vois que cette charte n'est pas respectée (responsabilité partagée)
  • Efficacité
    • je m'exprime de façon concise
    • je suis dans une attitude constructive
    • je suis centré sur l'atelier
  • Humanité et Joie
    • je suis humain et j'accepte qu'un autre me fasse remarquer qu'il lui semble que je ne respecte pas ce cadre commun.
    • je laisse de la place à l'humour (respectueux), à la légèreté, aux réjouissances e aux célébrations

D'autres associations ?


Téléchargement

Pour trouver l'ensemble des documents disponibles en téléchargement sur le site c'est ici

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