Les offres de service de la coopérative du Nid-de-Pie

Quels sont nos propositions ?
- Diagnostic, clarification, audit, observation, rapport d'étonnement, consultation
- Facilitation pour vos réunions opérationnelles ou stratégiques ou créatives ou conviviales, ou de gouvernance ou de production.
- Accompagnement d'organisations, entreprises, groupes politiques, associations, coopératives, institutions religieuses, pour vivre la sécurité, la simplicité et l'économie de temps dans la gouvernance de vos groupes et équipes.

- Formations (intra et inter) :
- Initiation à la Gouvernance Partagée en la pratiquant concrètement sur un projet sur 2 jours.
- Approfondissement à la Gouvernance Partagée (4 jours).
- Apprendre ou progresser dans la Facilitation à partir d'une demande, poser le cadre, ouvrir, gérer le cercle, la parole, la coupure, organiser la confiance, lâcher-prise, gérer le diamant, clôturer.
- Découvrir et pratiquer 12 outils courants d'Intelligence Collective : le Cadre de Sécurité, les chapeaux de Bono, le Forum Ouvert, le Débat mouvant, le Cercle Samoan, quelques Brises-glaces, l’Écoute profonde, le World Café, le Diamant de la participation, le Speed Boat, le Rêve du Dragon, le Co-développement. Pourquoi, quand et comment utiliser ces outils.
- Communication Authentique et Attentive (issue de la Communication NonViolente de Marshall Rosenberg) sur 2 ou 4 jours
- Création ou accompagnements dans la réalisation d'évènements (de 20 à 1000 personnes) ou de Forum Ouvert 20 à 1000 personnes
- Facilitation Graphique de vos activités ou de vos réunions
- Animation d'une partie de TAO : un jeu pour aider les autres joueurs à réaliser leur quête, tout en avançant dans la réalisation de la votre.
- Pour un collectif (Oasis, Tiers-Lieux, collectifs d'organisations résilientes), nous facilitons des groupes de 12 à 50 personnes. Nous proposons 7 jours sur place, dont 2 jours actifs, pour prendre notre temps et vivre la qualité du rythme. Nous co-préparons et co-facilitons cette expérience avec deux personnes.

Quelles sont nos proposition d'approfondissement ?
- Ces propositions supposent d'avoir déjà vécu plusieurs expériences sur ce sujets ?
- Apprentissage et temps meta sur les postures avec le soutien des cartes Koolectif
- Les différenciations clefs en Gouvernance Partagée
- Nos personnes et nos rôles dans les systèmes, en mode théâtre forum avec les processus de la Communication NonViolente)
- Les subtilités de la facilitation
- Lancer, animer un groupe ou un projet : raison d'être, noyau, gouvernance,outils numériques, communication, facilitation, rôles, évènements, production, clôture.
Quel est notre cadre de confort pour échanger et coopérer ?

- Notre préférence est d'agir localement, à portée de vélo, à savoir sur le territoire de Versailles et des communes limitrophes, afin de préserver notre rythme et tranquillité. Et en même temps nous sommes déjà intervenus à Paris, Besançon, Haute-Loire, Mayenne, Lyon, Alpes-Maritimes.
- Pour la contribution, nous choisissons la participation consciente . A titre d'exemple la formation d'avril 2026 pour 2 jours, avec 12 participant·es a permis la récolte de 1 860 € de 0 à 300 € (contribuant ainsi à Framasoft, au Nid-de-pie, au lieu et aux animateurices).
Qui sommes nous ?
- Nous sommes une coopérative de 6 personnes soutenues par 7 partenaires. Les trois écologies et la qualité de la relation nous touchent et nous inspirent pour démarrer un projet.
Quels sont nos trois sources d'inspiration ?

- la relation à soi avec la ""Communication NonViolente (CNV)"" selon le processus de Marshall Rosenberg.
- les outils d'éducation populaire pour les relations dans un groupe (ou outils d'Intelligence Collective) dont le mouvement des Colibris et la sobriété heureuse de Pierre Rabhi .
- organiser un projet avec une gouvernance partagée telle que proposée par l'Université du Nous avec les AdN, LSC et Facilis (issue de la sociocratie et de l'holacratie).
Avec qui avons-nous déjà coopéré ?

- GEM, Cénacle, Listes citoyennes et participatives, Ethiket, Jardins partagés, Cegos, Association pour la Communication NonViolente ACNV France, Conseils de quartier, Réseau d'entrepreneurs indépendants du 78, Lycée Grand-champ, Fondacio-Ermitage, Adecap, Labo artistique, NEF, MdB, JdN, ACNV Belge, AMAP, Maison de quartier, Oasis, tiers-lieu, Institut Supérieur de l'Environnement, Lycée Blanche de Castille (B2C) et quelques 300 habitants et habitantes. Pour toutes ces organisations, nous avons aussi appris en y contribuant.
C'est quoi nos projets de recherche et développement ?

- Koolectif, un jeu de carte pour évoluer sur nos postures de coopération, créé par Abraham Toledano (décédé en 2024) de l'Aérium de Peyraube et de Claire Rosart
- le livre "La Gouvernance de Demain"
- un projet de Mooc sur l'Intelligence Collective
- les différenciations clefs en Gouvernance Partagée

Quels sont nos moyens propres ?
- des ressources libres, accessibles en autonomie, ouvertes sur le net.
- une douzaine d'espaces ou de salle de partage en présence ou à distance, en autonomie et liberté.
- des outils : cartes, affiches, moyens pédagogiques, objets, ...

Suggestion des quatre marches ?
Les quatre marches possibles ?
Je découvre
Vers le plus petit pas possible et plaisant (ppppp), quelques heures dans un délai de 1 mois pour devenir un "explorateur ravi"- Découverte ou sensibilisation en séance de 1 à 2h de la Gouvernance Partagée ou de l'Intelligence Collective
- Co-création d'un cadre de sécurité ou charte de confiance
- Facilitation ou animation d'une de vos réunions, avec ou sans facilitation graphique
- Organisation d'un moment d'Intelligence Collective
- Espace ludique et coopératif d'un groupe
J'expérimente
Je m'implique physiquement, de 1 à 3 jours dans un délai 2 mois pour vivre le "test & learn"- Conseil en transformation vers la Gouvernance Partagée (GP)
- Coaching et feedback sur mon intention à me diriger vers la GP
- Évènement de type Responsabilité Sociale et Environnementale (RSE) organisé via une GP
- Organisation de Forum Ouvert, World Café, Chapeaux de Bono, co-déveoppement, speed-boat, Dragon Dream, débat mouvant, ...
- Programme de formation sur deux jours en 2023
Je mets en oeuvre
Je m'acculture, de 2 à 10 jours dans un délai de 6 à 10 mois car "plus j'me plante, plus je pousse"- Assistance vers l'autonomie
- Partage de nos expériences des apports de la Communication Non Violente selon le processus de Marshall Rosenberg
- Assistance à la mise en oeuvre d'actions de transition organisationnelle et éco-systéimque
J'agrade
De 3 à 5 jours dans un délai 6 à 24 mois car je "me renforce dans la coopération".- Constater l'abondance des ressources et énergies à travers des centaines d'outils et jeux coopératifs. Constater l'abondance d'un réseau local de plus de 1000 citoyens et citoyennes en transition, de plus de 300 organisations, entreprises et institutions locales qui sont dans le développement de la résilience à travers les liens multi-formes au service du lien et du respect du vivant.
- Accompagnement à la permaculture sociale
