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La recherche d'un nouvel emploi est un travail difficile. En fait, cela peut être le “travail” le plus difficile que vous ayez jamais.
C'est pourquoi la clé du succès de la recherche d'emploi consiste à traiter l'ensemble du processus comme une entreprise. Vous êtes actuellement dans le secteur de la ”recherche d'emploi". Comme toute entreprise prospère, vous avez besoin d'un plan qui a des objectifs et des stratégies pour vous guider. Sinon, vous battez des ailes et vous n'arrivez pas où.
Démarrez votre prochaine recherche d'emploi avec ces sept stratégies de recherche d'emploi:
Commencez votre recherche d'emploi en faisant un inventaire complet de vos intérêts, compétences, réalisations, expérience, objectifs et valeurs. Faites une liste détaillée. La clé d'une recherche d'emploi réussie est de reconnaître ce qui fait de vous un candidat unique et de le communiquer efficacement à un employeur potentiel, à la fois verbalement et par écrit.
Essayez de faire correspondre vos compétences, vos intérêts et vos valeurs avec le bon choix de carrière. Si l'un de vos objectifs est d'obtenir un salaire plus élevé, ne vous concentrez pas sur les parcours de carrière qui paient traditionnellement de bas salaires. Faites des recherches. Découvrez les différentes entreprises qui vous intéressent et ciblez celles qui sont plus susceptibles d'avoir des positions ouvertes.
N'attendez pas l'occasion de venir frapper à votre porte. Bien que les appels à froid aux employeurs potentiels puissent être intimidants, cela reste une stratégie puissante. Il est important de passer la porte d'abord, avant votre compétition.
L'une des clés est de comprendre le marché du travail ”caché". De nombreuses offres d'emploi n'existent que dans l'esprit des directeurs, vice-présidents et autres gros bonnets de l'entreprise bien avant que le poste ne soit finalement annoncé dans les journaux ou sur Internet. Si vous pouvez vous présenter comme le candidat idéal à ce stade précoce, un employeur peut vous happer sans chercher ailleurs.
Le réseautage devrait être au centre de votre stratégie de recherche d'emploi. Faites savoir à vos amis, à vos collègues de confiance et même à vos proches que vous recherchez activement un emploi et demandez-leur de garder les yeux et les oreilles ouverts pour toute opportunité. Développez votre réseau en adhérant à des organisations professionnelles, en vous inscrivant à des bulletins d'information sur la recherche d'emploi et à des courriels, en contactant d'anciens professeurs et camarades de classe et en participant à des forums de discussion sur Internet.
Les agences d'emploi sont de toutes formes, tailles et gammes de prix, et elles peuvent être une excellente ressource pour les prospects. Certains se spécialisent dans des domaines professionnels très spécifiques, et beaucoup ont souvent des accords exclusifs avec de grandes entreprises. Si vous êtes intéressé par les services d'une agence, étudiez-le attentivement. Déterminez ce que l'agence fera pour vous et combien cela vous coûtera.
Les emplois temporaires sont un excellent moyen d'acquérir des compétences, d'acquérir de l'expérience et de gagner de l'argent tout en recherchant un poste permanent. Ils sont également un moyen de prouver votre valeur et d'être en première ligne lorsqu'un poste à temps plein s'ouvre. Travailler en tant que consultant ou entrepreneur indépendant dans une entreprise peut également éventuellement conduire à un emploi stable à temps plein.
Lorsque vous envoyez un curriculum vitae, attirez l'attention de l'employeur potentiel avec une lettre de motivation / un courriel bref et concis qui explique clairement comment vos qualifications correspondent aux exigences du poste. Reliez les points pour le lecteur, ce qui explique clairement pourquoi vous êtes le candidat idéal pour le poste.
Il est important de suivre l'avancement de votre recherche d'emploi. Conservez un dossier détaillé de tous les emplois auxquels vous avez postulé, y compris les communications, les entrevues, les références et les actions de suivi. Cela vous aidera à construire un réseau de contacts précieux à la fois pour votre recherche d'emploi actuelle et pour les futures.
La recherche d'emploi est un travail difficile et il y a des moments où vous vous découragerez. Gardez simplement à l'esprit que tout le monde a vécu la même chose à un moment donné. Gardez une attitude positive sur l'ensemble du processus et considérez votre recherche d'emploi comme une entreprise dans laquelle vous devez investir. Bonne chance!
Marcia Zidle est une stratège de carrière certifiée et coach en leadership. Obtenez votre livre électronique gratuit: Conseils de réussite Career Power 101 pour construire, démarrer, avancer ou revitaliser votre carrière. Si vous ne prenez pas en charge votre avenir, qui le fera? Découvrez notre programme Career Power.
Pour compléter votre connaissance de ce sujet de la bibliothèque, vous voudrez peut-être passer en revue certains sujets connexes, disponibles à partir du lien ci-dessous. Chacun des sujets connexes comprend des ressources en ligne gratuites.
Scannez également les livres recommandés énumérés ci-dessous. Ils ont été sélectionnés pour leur pertinence et leur caractère très pratique.
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C'est pourquoi la clé du succès de la recherche d'emploi consiste à traiter l'ensemble du processus comme une entreprise. Vous êtes actuellement dans le secteur de la ”recherche d'emploi". Comme toute entreprise prospère, vous avez besoin d'un plan qui a des objectifs et des stratégies pour vous guider. Sinon, vous battez des ailes et vous n'arrivez pas où.
Démarrez votre prochaine recherche d'emploi avec ces sept stratégies de recherche d'emploi:
Commencez votre recherche d'emploi en faisant un inventaire complet de vos intérêts, compétences, réalisations, expérience, objectifs et valeurs. Faites une liste détaillée. La clé d'une recherche d'emploi réussie est de reconnaître ce qui fait de vous un candidat unique et de le communiquer efficacement à un employeur potentiel, à la fois verbalement et par écrit.
Essayez de faire correspondre vos compétences, vos intérêts et vos valeurs avec le bon choix de carrière. Si l'un de vos objectifs est d'obtenir un salaire plus élevé, ne vous concentrez pas sur les parcours de carrière qui paient traditionnellement de bas salaires. Faites des recherches. Découvrez les différentes entreprises qui vous intéressent et ciblez celles qui sont plus susceptibles d'avoir des positions ouvertes.
N'attendez pas l'occasion de venir frapper à votre porte. Bien que les appels à froid aux employeurs potentiels puissent être intimidants, cela reste une stratégie puissante. Il est important de passer la porte d'abord, avant votre compétition.
L'une des clés est de comprendre le marché du travail ”caché". De nombreuses offres d'emploi n'existent que dans l'esprit des directeurs, vice-présidents et autres gros bonnets de l'entreprise bien avant que le poste ne soit finalement annoncé dans les journaux ou sur Internet. Si vous pouvez vous présenter comme le candidat idéal à ce stade précoce, un employeur peut vous happer sans chercher ailleurs.
Le réseautage devrait être au centre de votre stratégie de recherche d'emploi. Faites savoir à vos amis, à vos collègues de confiance et même à vos proches que vous recherchez activement un emploi et demandez-leur de garder les yeux et les oreilles ouverts pour toute opportunité. Développez votre réseau en adhérant à des organisations professionnelles, en vous inscrivant à des bulletins d'information sur la recherche d'emploi et à des courriels, en contactant d'anciens professeurs et camarades de classe et en participant à des forums de discussion sur Internet.
Les agences d'emploi sont de toutes formes, tailles et gammes de prix, et elles peuvent être une excellente ressource pour les prospects. Certains se spécialisent dans des domaines professionnels très spécifiques, et beaucoup ont souvent des accords exclusifs avec de grandes entreprises. Si vous êtes intéressé par les services d'une agence, étudiez-le attentivement. Déterminez ce que l'agence fera pour vous et combien cela vous coûtera.
Les emplois temporaires sont un excellent moyen d'acquérir des compétences, d'acquérir de l'expérience et de gagner de l'argent tout en recherchant un poste permanent. Ils sont également un moyen de prouver votre valeur et d'être en première ligne lorsqu'un poste à temps plein s'ouvre. Travailler en tant que consultant ou entrepreneur indépendant dans une entreprise peut également éventuellement conduire à un emploi stable à temps plein.
Lorsque vous envoyez un curriculum vitae, attirez l'attention de l'employeur potentiel avec une lettre de motivation / un courriel bref et concis qui explique clairement comment vos qualifications correspondent aux exigences du poste. Reliez les points pour le lecteur, ce qui explique clairement pourquoi vous êtes le candidat idéal pour le poste.
Il est important de suivre l'avancement de votre recherche d'emploi. Conservez un dossier détaillé de tous les emplois auxquels vous avez postulé, y compris les communications, les entrevues, les références et les actions de suivi. Cela vous aidera à construire un réseau de contacts précieux à la fois pour votre recherche d'emploi actuelle et pour les futures.
La recherche d'emploi est un travail difficile et il y a des moments où vous vous découragerez. Gardez simplement à l'esprit que tout le monde a vécu la même chose à un moment donné. Gardez une attitude positive sur l'ensemble du processus et considérez votre recherche d'emploi comme une entreprise dans laquelle vous devez investir. Bonne chance!
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